//

إن عمليات الاحتيال المتعلقة بالوظيفة آخذة في الارتفاع .. احترس من هذه المؤشرات الخطيرة

رشاد المهندس
تكنولوجيا
12 يونيو 2022آخر تحديث : الأحد 12 يونيو 2022 - 6:19 مساءً
إن عمليات الاحتيال المتعلقة بالوظيفة آخذة في الارتفاع .. احترس من هذه المؤشرات الخطيرة
//

214599 - موقع وصحيفة تبوك الورد الالكتروني

دبي ، الإمارات العربية المتحدة (سي إن إن) – تزايدت التقارير التي تتحدث عن تعرض الباحثين عن عمل للخداع مؤخرًا. كانت عمليات الاحتيال في الوظائف موجودة منذ فترة ويمكن أن تختلف التكتيكات التي يستخدمها المحتالون. يحاول البعض الوصول إلى معلوماتك الشخصية ، بينما قد يطلب الآخرون منك مدفوعات أو يوظفونك في وظيفة غير قانونية ، مثل إعادة شحن الأشياء الفاخرة المشتراة ببطاقات الائتمان المسروقة.

لذا ، إذا كنت تبحث عن وظيفة ، فإليك بعض المؤشرات التي ينصح الخبراء بالبحث عنها عند مراجعة الفرص المحتملة:

إعلان الوظيفة جذاب لكن بدون تفاصيل

في سوق الباحثين عن عمل ، يحاول أصحاب العمل التميز. ولكن إذا كان إعلان الوظيفة يتعلق بكسب المال السريع أو الوعود الكبيرة الأخرى – فتابع بحذر.

تحذر سارة سوتون ، الرئيس التنفيذي ومؤسس شركة FlexJobs من إعلانات الوظائف التي تستخدم مصطلحات جيدة جدًا بحيث لا يمكن تصديقها مثل: “المال السريع” أو “الأرباح غير المحدودة المحتملة” أو “الكمبيوتر المحمول المجاني” وهناك عدد قليل جدًا من المهارات المطلوبة …

لديك أسئلة ، لكن ليس لديهم إجابات

يعد تلقي مكالمة من صاحب العمل أمرًا ممتعًا ، ولكن تحقق من هويتهم – خاصةً إذا كانت لوظيفة لم تتقدم لها.

قال ساتون: “انتبه للأسئلة التي يطرحونها عليك”. “إذا عرضت عليك وظيفة بسرعة كبيرة دون التحقق من خبرتك في العمل أو طلب مراجع والتحرك بسرعة كبيرة – فهذه أيضًا مؤشرات خطيرة.”

إذا كان الوصف الوظيفي شديد الغموض ، فتأكد من طلب مزيد من التفاصيل حول متطلبات الوظيفة والخبرة.

يطلبون معلومات شخصية

تميل طلبات التوظيف إلى تضمين أسئلة مثل اسمك وعنوانك ومعلومات الاتصال وخبرة العمل ، لكن لا ينبغي أن تتعمق أكثر من ذلك بكثير.

“إذا طلبوا منك تقديم معلومات شخصية مقدمًا خلال مراحل المقابلة ، مثل رقم الضمان الاجتماعي الخاص بك للتحقق من الخلفية … لا تطلب أي شركة شرعية التحقق من الخلفية أو رقم الضمان الاجتماعي أثناء مرحلة المقابلة. قال بوبر “يحدث بعد ذلك”.

قبل إعطاء أي معلومات شخصية ، أوصت روندا بيركنز ، المحامية ورئيس فريق العمل لممارسات التسويق في لجنة التجارة الفيدرالية في أمريكا ، بإجراء بحث عبر الإنترنت عن اسم الشركة والشخص الذي يدعي أنه يوظفك ، وكذلك كلمات مثل “احتيال” أو “شكوى” … ولا تثق في التعليقات على موقع الشركة ، فقد تكون مزيفة.

يطلبون الدفع

يجب أن تكون المحادثة الوحيدة حول المال التي يجب أن تجريها مع صاحب العمل المحتمل حول التعويض. إذا طلبوا منك دفع أي رسوم مقابل أشياء مثل الخدمات الخاصة أو التدريب أو البرامج أو المعدات ، فيجب أن يكون ذلك بمثابة علامة حمراء كبيرة.

قال بيركنز: “لا تدفع مقابل الوعد بوظيفة ، ولا تدفع دفعة أولى للحصول على وظيفة – سيطلب منك المحتالون فقط القيام بذلك”.

هناك أيضًا عملية احتيال شيك مزيفة يمكن أن تتضمن قيام شركة مزيفة بإرسال شيك كبير جدًا لك لشراء شيء مثل أجهزة الكمبيوتر ثم تطلب منك دفع الأموال الزائدة عن طريق التحويل البنكي أو العملة المشفرة أو بطاقات الهدايا.

أوضح بيركنز أن هذه الأشكال من إرسال الأموال يصعب على أجهزة إنفاذ القانون تتبعها ، بل ويصعب على الأشخاص استرداد أموالهم.

المصدر: arabic.cnn.com

رابط مختصر